Как развивать и поддерживать индивидуальную «агентность» в корпоративном секторе?
НЦМУ «Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала» опубликовал новый выпуск научного дайджеста. В нём представлены результаты обзора и анализа научных и экспертных источников последних лет и определены ключевые «запросы» и формы соответствующих «ответов», связанных с поддержкой и формированием агентности (проактивного поведения) в корпоративной среде в условиях современной экономики.
Наукаагентностьнаучный дайджестНЦМУ "Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала"Научный центр мирового уровня «Центр междисциплинарных исследований человеческого потенциала»
24 октября
2023